En mode 350e anniversaire de la Ville de Repentigny

En mode 350e anniversaire de la Ville de Repentigny

Temps de lecture: 3 minutes

Décembre vient marquer la fin de 2019, mais c’est aussi le bon moment de terminer l’année en beauté en vous présentant une offre de service spécialement concoctée pour nos clients actuels et potentiels qui souhaitent se mettre en mode festivités dans le cadre du 350e anniversaire de la Ville de Repentigny, dont le coup d’envoi sera donné en 2020.

Détrompez-vous!

Ce n’est pas un cadeau qui tombe du ciel, car cette offre de service a été conçue pour permettre aux organisations qui le désirent de faire partie de la fête. Comment? À partir d’une infographie, un outil de visualisation graphique en 5 étapes, dont le but est de donner aux organisations les meilleurs outils pour profiter de cette magnifique tribune du 350e de la Ville de Repentigny afin de rayonner dans la communauté.

Pas de mots superflus, mais des outils visuels attrayants qui résument, en 5 étapes, ce qu’il faut faire pour maximiser les chances de réussite de votre projet en lien avec cet anniversaire spécial de la Ville de Repentigny.

Avez-vous un projet en tête?

Bien sûr, c’est l’étape no 1 qui va déterminer la suite des choses. Vous n’en avez pas? Il n’est pas trop tard pour y penser.

Votre projet vous tient à cœur? Nous aussi!

Il est parfois tentant de se lancer dans la promotion d’un projet à l’aveuglette. Le risque? Passer beaucoup de temps à travailler pour rien. D’où l’importance de se concentrer sur les étapes à suivre pour faire connaître ce projet et en maximiser les retombées.

Comme vous le savez déjà, l’erreur la plus fréquente lorsqu’on met sur pied un projet pour faire rayonner notre organisation dans la communauté est de croire que les participants et/ou visiteurs vont arriver comme par magie.

C’est à partir de ce constat que nous avons développé un forfait clés en main, en lien avec le 350e anniversaire de Repentigny, avec des étapes précises à suivre pour s’assurer que votre projet va sortir du lot… et attirer l’attention du public cible et ce, sur les différentes plateformes (Facebook, Google Mon entreprise, Infolettre, Instagram, Internet, LinkedIn, Twitter et YouTube).

Envie de passer à l’action et de faire connaître votre projet?

Tous les détails de la stratégie de visibilité sur le web se trouvent dans notre forfait clés en main dans l’infographie ainsi que dans l’encadré au bas de cette page.

En terminant, en cette fin d’année, ne perdez jamais de vue l’essentiel!

Profitez de la période des fêtes pour passer du bon temps en famille et recharger vos piles afin d’être en pleine forme pour amorcer 2020 du bon pied… et, pourquoi pas, en mode festivités du 350e anniversaire de la Ville de Repentigny. G5 Communications est là pour vous : arrimez votre succès au nôtre!

Louise Bourget
Directrice des communications et chargée de projets
G5 Communications

Nous avons créé une infographie afin d’illustrer notre offre de service pour votre visibilité durant les festivités du 350e de la Ville de Repentigny.

Téléchargez l’infographie en PDF

InfographieG5_interactif_web

Passez à l’étape supérieure et contactez Christian au 450 654-4075  par courriel cgauthier@g5communications.com
ou
Louise au 514 243-1673 par courriel lbourget@g5communications.com 

DÉTAILS DU FORFAIT CLÉS EN MAIN

  • Rédaction du communiqué de presse (incluant recherche, angle de traitement original et novateur, modifications, jusqu’à l’approbation finale);
  • Suggestion de visuel accrocheur et adapté aux diverses plateformes (maximum de 4) :
  • Rédaction de la liste de presse pour diffusion et réseautage (maximum 10);
  • Calendrier mensuel vierge de publication (format Excel) pour toutes les publications digitales (pour l’année 2020);
  • Guide pratique de rédaction pour vos publications adaptées aux formats spécifiques de chaque plateforme choisie;
  • Répertoire de mots-clés et mots # en lien avec votre événement qui fait partie du 350e anniversaire de Repentigny;
  • Guide pratique pour la création de l’événement sur Facebook et Google mon entreprise;
  • Rédaction du document PDF (abécédaire à conserver) résumant les étapes à suivre pour faire la promotion de votre événement sur le web;
  • Support de G5 Communications pour la mise en place de la stratégie

*Tous les frais de production autres que les éléments mentionnés ci-haut sont en sus et doivent être convenus au préalable à leur engagement.

Coût total ………………………………………………… 1500 $ (taxes en sus)

Prendre la parole en public. Le trac, ami ou ennemi?

Prendre la parole en public. Le trac, ami ou ennemi?

Temps de lecture: 4 minutes

Votre patron ou votre entreprise vous dit un jour avec beaucoup d’enthousiasme : « Jean, tu vas faire la présentation du nouveau projet au congrès dans un mois. Bravo! Tu es celui qui possède le mieux le sujet, puisque c’est toi qui en a eu l’idée originale. »

 

Dans un premier temps, Wow! Quelle marque de confiance!

Dans un deuxième temps, quand tout le monde est parti et que vous vous retrouvez avec vous-même, la panique s’installe insidieusement. Moi? Parler devant une cinquantaine de personnes? Elles sont toutes plus compétentes que moi. Et si elles n’adhéraient pas au projet? Ça ne fait pas assez longtemps que je suis dans l’entreprise. Je n’aurai jamais le temps de me préparer! À la petite école, je n’étais jamais bon en oral, etc. Le doute vous fait soudainement trouver toutes sortes de raisons pour vouloir reculer devant cette opportunité.

Dans des circonstances semblables, quels conseils donner à ce porte-parole qui a l’impression qu’on l’a jeté dans la fausse aux lions?

Ce doute soudain, c’est le trac!

Cette peur viscérale d’être jugé par cet auditoire face auquel vous seriez entièrement seul et vulnérable. Toutes ces émotions sont normales. La peur de parler en public reste la peur no. 1 des gestionnaires modernes, même devant la peur de mourir.

Le temps passe et l’échéance arrive. Vous vous êtes préparé dix fois plutôt qu’une! Mais le trac est encore plus présent. Vous avez les mains moites, la bouche sèche, les jambes molles.

Quoi faire?

Prenons l’exemple des athlètes de haut niveau. Ils font face à des échéances serrées, et à des résultats mesurés de façon purement mathématique. C’est pire encore, et ça se produit à une fréquence incroyablement élevée. Comment font-ils, jour après jour, pour transformer cette énergie d’inconfort en énergie de performance?

  1. Ils reconnaissent ce qui se passe dans leur corps comme faisant partie du processus. Les symptômes physiques réels que vous ressentez et qui inhibent votre passion et votre performance sont en majeure partie liés à une mauvaise respiration, courte et haletante. Plus vous allez vous concentrer sur une respiration profonde et contrôlée, plus les symptômes vont s’atténuer. En fait, vous devriez commencer par expirer profondément.
  2. Pour performer, les athlètes ont besoin d’une excellente préparation physique. Je ne vous suggère pas de vous rendre au gym pour vous essouffler ou faire des poids. Non. Prendre conscience, par exemple, que si vous mangez 30 minutes avant votre présentation, de 20 à 30 % de votre énergie sera consacrée à la digestion qui risque d’être perturbée, d’une part, et qui, d’autre part, vous enlève une partie de cette énergie nécessaire à la performance.
  3. Les athlètes visualisent leur parcours, ça fait partie de leur préparation mentale. Pour vous, difficile de visualiser cet inconnu devant vous qu’est la présentation. Cependant, vous pouvez vous conditionner mentalement en vous répétant un mantra très simple : « J’ai hâte, ça va être génial, c’est une opportunité! » Trop simple vous pensez? Ne négligez pas la puissance des mots et le conditionnement positif qu’ils peuvent vous apporter.

Une formation efficace en prise de parole en public consiste à comprendre ce qui se passe, de ne négliger aucun détail, de la tenue vestimentaire en passant par la posture physique, le tout pour que votre concentration soit totalement dédiée à la performance. Prenons par exemple des souliers neufs que vous portez pour la première fois et qui soudain s’avèrent trop serrés sur le petit orteil gauche. Vous ne pouvez pas l’ignorer, vous avez donc encore une fois une distraction involontaire qui nuit à votre prestation.

Évidemment, il y a ceux et celles qui disent n’avoir jamais le trac! Permettez-moi d’en douter.

J’ai une expérience de 20 ans de radio et de télévision et toujours ce même moment de doute. Il faut performer! On est en direct, on ne peut pas revenir en arrière. Et tout à coup la lumière rouge du studio s’allume et c’est parti pour un moment de pur plaisir, bien égoïste au fond, basé sur le contact avec des gens qui écoutent pour apprendre quelque chose et qui, dites-vous bien, ne prendraient pas votre place pour tout l’or du monde.

Juste de l’adrénaline positive qui pousse l’athlète à se surpasser.

Sincèrement, le trac c’est un ami indispensable au dépassement de soi, avec en retour la satisfaction de réussir à convaincre!

 

Jean Chartrand
Formateur pédagogique et conseiller senior
G5 Communications

Formation en relations médias et porte-parole

 

Quand :

  • Selon la disponibilité de la clientèle

Heures de formation:

  • Journée complète de 8h00 à 17h00 (dîner sur place inclus) ou
  • Demi-journées de 8h00 à 12h00 (4 heures)

Nombre de personnes:

  • 1 à 5 personnes

Lieu

  • Lanaudière (À déterminer selon la provenance des participants.)

Critères d’admissibilités:

  • Dirigeant(e) d’entreprise, porte-parole officiel(le). Toute personne ayant comme responsabilité de s’adresser aux médias ou souhaitant parfaire ses talents d’orateur public et de vulgarisateur.

Prix de lancement privilège pour la première cohorte

  • 3500$ pour la journée complète
  • 2000$ pour la demie-journée

***Détails de la formation***

À partir de simulations d’interventions médias, nous offrons aux participants des outils concrets et simples qui leur permettent de devenir des porte-paroles efficaces et autonomes, tout en préservant la perception positive souhaitée par leur organisme.

Chaque debriefing de simulation est appuyé par des éléments théoriques collés à la réalité. Nous ne proposons pas des recettes toutes faites et inapplicables face la grande diversité  de situations médias, mais des stratégies adaptables à toutes les circonstances.

Notre objectif premier est de mettre en valeur les qualités de chaque participant sans porter de jugement, en mettant toujours l’emphase sur les forces plutôt que sur les faiblesses. Notre objectif final est que chaque participant reparte avec des outils pratiques auxquels il pourra se référer une fois de retour dans son milieu de travail.

Passez à l’étape supérieur et contactez-nous au 450-654-4075  ou par courriel à cgauthier@g5communications.com

*Pour tout groupe intéressé à une de nos formations, votre date sera la nôtre.